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  • 1天前

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  • 14年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):電氣/電力/水利
  • 注冊資金:5000萬以上
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 成立日期:2009年3月30日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位要求:
    1、本科以上學歷,企業(yè)管理、人力資源管理或相關專業(yè);
    2、5年以上生產制造業(yè)(300人以上)任職工作經驗;
    3、具有行政后勤(宿舍、車隊、飯?zhí)�、環(huán)境清潔、對外接待管理及政府部門聯(lián)系溝通等)的工作經驗;
    4、熟悉人力資源管理模塊六大模塊;擅長員工關系處理;熟悉國家、政府有關人事、勞動保險等方面的法律、法規(guī);
    5、具備較強的計劃性和執(zhí)行能力;良好的溝通、協(xié)調、團隊領導能力;
    工作職責: 
    1、負責分解執(zhí)行總經理各項戰(zhàn)略規(guī)劃及具體措施,推進監(jiān)督各部門按期完成;
    2、負責統(tǒng)籌公司人力資源開發(fā)及組織建設,擬定人力資源規(guī)劃方案,監(jiān)督各項計劃的實施;
    3、負責完善人力資源管理體系,結合公司實際情況,制定并優(yōu)化公司的各項人力資源管理制度;
    4、組織公司各類重要會議,協(xié)調各種資源,確保會議的順利召開,并監(jiān)督各項計劃、辦公會決議的執(zhí)行情況;
    5、負責統(tǒng)籌管理公司各項行政事務。
    工作時間:大小周休息(月休6天)

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