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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 注冊(cè)資金:
  • 員工人數(shù):500-999人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    主要職責(zé)。
    1.部門及現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作事項(xiàng)稽查與協(xié)助;
    2.負(fù)責(zé)組織各部門的培訓(xùn)和考核;
    3.部門會(huì)議的召開(kāi)與主持:
    4.人員工作績(jī)效的評(píng)估及士氣與績(jī)效的提高:
    5.會(huì)所營(yíng)運(yùn)目標(biāo)的協(xié)助達(dá)成:
    6.負(fù)責(zé)監(jiān)督處理顧客投訴,監(jiān)督退換貨管理、價(jià)格管理、商品陳列:
    7.負(fù)責(zé)會(huì)所銷售績(jī)效數(shù)據(jù)的收集、分析、反饋:
    8.負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律的管理:
    9.建立會(huì)員檔案,拔時(shí)會(huì)員來(lái)信、來(lái)訪,處理、答復(fù)會(huì)員投訴:
    10.參與公司會(huì)議,協(xié)助各部門完成相關(guān)工作任務(wù):
    11.各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用的預(yù)算和控制:
    12.工作成果報(bào)告,營(yíng)運(yùn)成果效益評(píng)估、改善報(bào)告:
    13.工作檢討計(jì)劃,部門年度計(jì)劃的編訂:
    14.相關(guān)部門運(yùn)作制度建立及修訂;
    15.參與會(huì)所各項(xiàng)制度及各種會(huì)員章程擬定事項(xiàng):
    16.人員升遷的資格評(píng)審規(guī)劃、人員出勤狀況的
    17.協(xié)助各部門人力發(fā)展的規(guī)劃與推動(dòng);
    18.協(xié)助公司擬定短、中、長(zhǎng)期營(yíng)運(yùn)策略:
    19.配合各部門組織各種促銷活動(dòng):
    20.其它相關(guān)營(yíng)運(yùn)部的營(yíng)運(yùn)管理事項(xiàng)。
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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