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  • 1周前

    最近登錄

  • 7年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：計算機軟件
  • 注冊資金：1000萬－5000萬
  • 員工人數(shù)：50—100人
  • 成立日期：2017年1月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照：
招聘職位
業(yè)務(wù)經(jīng)理 美 工
市場運營中心
商務(wù)管理中心
財務(wù)管理中心
綜合管理中心
IT及供應(yīng)鏈管理中心

  • 基本信息

    • 工作地點：蘭山區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：綜合管理中心

    • 年齡要求：25歲以上-30歲以下

    • 工作經(jīng)驗：2年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    崗位職責：
    1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；
    2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
    3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
    4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
    5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
    6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
    7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等；
    8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。
    任職資格：
    1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；
    2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗；
    3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用
    4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
    5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
    6、文筆好，有寫作功底優(yōu)先。
    工作時間：早8：00-11：30 晚14：00-18：
    聯(lián)系我時，請說是在咸寧就業(yè)網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 戴女士

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 山東省臨沂山東省臨沂市陶然路與啟陽路交匯處西200米路南 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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